Работа и вакансии инспектор по кадрам, специалист по кадрам

Кадровики Подбор персонала, организация обучения персонала, расстановка кадров, проведение собеседований, развитие персонала, организация труда. Условия: достойная оплата, дополнительные премии, возможны загранпоездки, профессиональное обучение и повышение квалификации. График работы: 5/2. С 10:00 до 18:00.

Сотрудник по работе с клиентами Обязанности: работа с клиентами (поиск, встречи, переговоры, консультации), обработка входящих звонков и электронных писем; ведение документации; заключение контрактов. Требования: Возраст от 20 лет, коммуникабельность, умение работать с клиентами, организационные навыки, пользователь ПК, Условия: карьерный рост, профессиональное развитие, соц. пакет, корпоративный отдых. Рассмотрим без опыта, пятидневная рабочая неделя. Оплата: 75тыс. тенге, премиальные Тел.87012207281

Специалист Обязанности: Приём и перевод сотрудников, подготовка документов (договор),анализ и оценка работы. Требование: Желательно высшее образование, опыт работы в кадровой сфере (преимущество), знание порядка введения отчётности, обучаемость. Мы предлагаем: Комфортабельный офис с 9 до 18, выезд за границу за счёт компании, растущий дохо

Специалист Обязанности: Приём и перевод сотрудников, подготовка документов (договор),анализ и оценка работы. Требование: Желательно высшее образование, опыт работы в кадровой сфере (преимущество), знание порядка введения отчётности, обучаемость. Мы предлагаем: Комфортабельный офис с 9 до 18, выезд за границу за счёт компании, растущий дохо

Специалист Обязанности: Приём и перевод сотрудников, подготовка документов (договор),анализ и оценка работы. Требование: Желательно высшее образование, опыт работы в кадровой сфере (преимущество), знание порядка введения отчётности, обучаемость. Мы предлагаем: Комфортабельный офис с 9 до 18, выезд за границу за счёт компании, растущий дохо

Обязанности: Приём и перевод сотрудников, подготовка документов (договор),анализ и оценка работы. Требование: Желательно высшее образование, опыт работы в кадровой сфере (преимущество), знание порядка введения отчётности, обучаемость. Мы предлагаем: Комфортабельный офис с 9 до 18, выезд за границу за счёт компании, растущий доход + бонус.

Обязанности: выкладка товара, консультация клиентов, наклейка стикеров. Условия: оформление по договору, полное обучение за счет компании, график работы постоянный с 9 до 18 ч. Опыт работы не обязателен, пятидневка, стабильный доход на карту Народного банка. Условия: • ДЛЯ КАНДИДАТОВ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ ПРЕДУСМОТРЕНО ОБУЧЕНИЕ! • Стабильная и своевременная выплата дохода на карточку Halyk B

Обязанности: Приём и перевод сотрудников, подготовка документов (договор),анализ и оценка работы. Требование: Желательно высшее образование, опыт работы в кадровой сфере (преимущество), знание порядка введения отчётности, обучаемость. Мы предлагаем: Комфортабельный офис с 9 до 18, выезд за границу за счёт компании, растущий доход + бонус.

Специалист по подбору кадров В связи с открытием нового филиала крупной холдинговой компании ИП "Кулагина" требуется специалист по подбору персонала. Сфера деятельности - организация сбыта товаров народного потребления. Условия: Официальное трудоустройство. Работа на территории работодателя. График 5/2, с 9 до 18. Повышение квалификации за счет компании. Требования: Честность, ответственность, пунктуальность. Грамотная речь. Знание ПК на уровне пользователя. Высокая трудоспособность.

Коммерческая компания "KazGrT" ТОО проводит конкурс на должность - специалист по кадрам. Должностные обязанности: - поддержание и развитие клиентской базы; - подготовка деловых документов; - Ведение переговоров; - заключение договоров, контрактов и т.д.; - помощь руководителю. Требования: - ответственность; - пунктуальность; - грамотная речь; - приятная внешность; - отличные коммуникативные навыки; - нацеленность на результат; - высокая работоспособность; - уверенный пользователь ПК; Ждем активных, уверенных людей, нацеленных на высокие результаты. Компания предлагает: - повышение квалификации за счет Компании; - оформление по Трудовому кодексу РК; - высокий % + премии по результатам работы; - полный рабочий день; - на территории работодателя.

Обязанности: • поиск персонала • оформление приема на работу • Прием звонков • Подача рекламы Требования: • Образование среднее-специальное, высшее • знание трудового законодательства • знание ПК • знание кадрового делопроизводства Условия: • стабильная заработная плата • оформление по ТК РК • соц. Пакет • Обучение за счет компании • Работа на территории работодателя

Требования; опыт работы в административно-кадровых работах, ответственность, умение работать с командой, амбициозность, Обязанности; подбор персонала в офис, и координация их работы, планирование, анализирования, выполненных работ, Условия; график работы 5 и 2 с 9:00 до 18:00, оплата на современном уровне бонусы+премии, возможные загранпоездки с коллективом

Поиск и отбор кандидатов на вакантные должности, проведение телефонных и личных собеседований, ведение базы данных кандидатов. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Отвественность, внимательность, быстрообучаемость, мобильность, активность. Полная/частичная занятость, карьерный/личностный рост, зарплата без задержек, повышение квалификации за счет компании на территории Казахстана и за рубежом.

- Поиск/подбор персонала - размещение рекламы в СМИ и интернете - проведение телефонных интервью и собеседование - планирование - отчет по результатам работы Требофвания: - коммуникабельность - доброжелательность - навыки в психологии человека - энергичность - нацеленность на результат Условия: - нормированный рабочий день - высокая оплата труда + премии + бонусы - выезд за границу для повышения квалификации - личностный и карьерный рост

- Поиск/подбор персонала - размещение рекламы в СМИ и интернете - проведение телефонных интервью и собеседование - планирование - отчет по результатам работы Требофвания: - коммуникабельность - доброжелательность - навыки в психологии человека - энергичность - нацеленность на результат Условия: - нормированный рабочий день - высокая оплата труда + премии + бонусы - выезд за границу для повышения квалификации - личностный и карьерный рост

Помощник руководителя с опытом в управлении персоналом - Способность понимать, анализировать необходимые документы. - Способность улаживать разногласия с клиентами. - Способность эффективно доносить информацию руководящему составу. Личные качества: ответственность, умение выполнять поставленную задачу до конца, рациональный подход к любому поручению. В обязанности входит: ведение переписки с потенциальными и существующими клиентами, учет составление и отправка корреспонденции, ведение переговоров, управление персоналом отдела продаж Условия работы: полный рабочий день, карьерный рост и профессиональное развитие, стажировки за рубежом.

Объявлен конкурсный набор сотрудников на вакансию специалист с опытом кадровой деятельности . Обязанности- организация труда работников в офисе, ведение кадровой документации, расстановка кадров, оформление документации по повышению квалификации. Требования – ответственность, коммуникабельность, дисциплинированность, исполнительность. Условия – график работы пятидневка, предусмотрена стажировка, внешний вид – офисный. Оплата при собеседовании.

Поиск и отбор кандидатов на вакантные должности, проведение телефонных и личных собеседований, ведение базы данных кандидатов. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Требования: Отвественность, внимательность, быстрообучаемость, мобильность, активность Условия: полная/частичная занятость, карьерный/личностный рост, зарплата без задержек, повышение квалификации за счет компании на территории Казахстана и за рубежом.

Требования: Ведении кадрового делопроизводства в розничной компании от 2 лет, знание суммированного учета рабочего времени, желательно сред-спец или высшее образование. Обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Условия: трудоустройство по договору, график 10.00-18.00, суб вс-выходной. Постоянная, полный день, работа на территории работодателя

Условия: пятидневная рабочая неделя, центральный офис, Требования: знание ПК, умение пользоваться офисной оргтехникой. Обязанности: составление договоров по трудоустройству, заполнение документации, бланков, отчетов